27/03/2015

Os 7 Hábitos da Liderança segundo Ram Charan

Nessa semana estive no Fórum de CEOs da Amcham Campinas realizado no Teatro Municipal de Paulínia, evento de muita qualidade reunindo executivos e empresários da região, no qual tivemos uma aula de Liderança. Com o tema “Lapidando Grandes Líderes” a grande estrela do evento foi Ram Charan, consultor de negócios, autor e palestrante renomado internacionalmente, […]

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11/03/2015

E o que você tem feito?

Não. Não é a música da Simone que nos atormenta todo natal. É uma pergunta reflexiva que fazemos para você: o que você tem feito desde o início desse ano? Todo o final de ano somos envolvidos por uma aura de renovação. Apesar de, teoricamente, ser apenas o início de um novo mês, os dias […]

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15/12/2014

A contribuição de nossas escolas na formação profissional

“A última vez que trabalhamos em equipe foi na pré-escola”. Escutei essa frase há mais de 10 anos de um consultor de desenvolvimento de pessoas. Ele se referia ao modelo de mesas onde sentávamos juntos com outros colegas. A partir da pré-escola o sistema tradicional de ensino nos individualiza. Sentamos em nossas carteiras, com o […]

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03/12/2014

O Desafio do Lean em Empresas Engineer-To-Order (ETO)

Começar o Lean em processos produtivos discretos, com produtos semelhantes e demanda constante já possui um caminho bem definido. Os conceitos e ferramentas já foram desenvolvidos e testados, basta apenas aplicá-los no lugar certo e na hora certa. Nos dias de hoje, o desafio da implantação nesse tipo de processo está muito mais na gestão […]

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18/11/2014

Os 4 Elementos Básicos para Redução dos Tempos de Setup

Setup de máquinas e equipamentos é sempre um problema nas empresas. Ele gera problemas de capacidade, força a produzir grandes lotes, além de quase sempre ser visto como um grande mal a ser executado. Apesar disso, as fábricas têm dificuldades de mantê-los sobre controle e, mais ainda, de reduzi-lo, mesmo com a ampla divulgação dos […]

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04/11/2014

Fatores de Sustentabilidade de Melhorias

Uma das maiores dificuldades do consultor é quando, no início de um novo projeto, se depara com a resistência por uma má experiência passada. “Aqui não funciona Kanban, já tentamos”. “A gente já implantou o TPM aqui e não deu certo”. “Nossa empresa é diferente, aqui esse Lean não funciona”. Esse tipo de frase é […]

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21/10/2014

Melhoria Contínua vs Payback

Já adianto que o assunto é polemico. Talvez até utópico. Sei que vivemos em um mundo capitalista e nenhuma empresa tem em seu core business e nem mesmo em seus valores o altruísmo. Mas a necessidade de monetizar qualquer melhoria e provar seu payback, no mínimo, torna o processo de melhoria muito lento, quando não […]

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08/10/2014

Quem disse que o seu trabalho não é fazer melhorias?

“Você quer que eu faça meu trabalho ou faça melhoria?” Essa frase apareceu em diversos momentos da minha carreira profissional. Algumas vezes nessa exata sentença, outras vezes de maneira mais polida ou maquiada mas com o mesmo sentido e, inúmeras vezes, nas atitudes das pessoas. Mas quem disse que o seu trabalho não é fazer […]

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16/09/2014

7 Oportunidades Organizacionais para Potencializar Resultados

Os projetos de melhoria de desempenho operacional quase sempre focam na mudança do processo. É claro que com a mudança e consequente melhoria dos processos, os resultados aparecem. Mas durante minha carreira como consultor, pude identificar diversos aspectos organizacionais que, se resolvidos, potencializariam a mudança e seu resultado. Os mais comuns nas empresas por qual […]

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03/09/2014

O Paradigma da Mudança

“Insanidade é fazer as coisas sempre do mesmo jeito esperando resultados diferentes”. A frase acima, atribuída à Albert Einstein (e uma das minhas favoritas), retrata algo fundamental no processo de melhoria: a Mudança. Sem mudança não há melhoria. Ela é um requisito fundamental se sua empresa espera um resultado melhor. E essa é a dificuldade. […]

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